skip to Main Content

PITANJE: Da li je poslodavac obavezan radniku isplatiti naknadu umjesto korištenja godišnjeg odmora, ukoliko godišnji odmor nije iskorišten usljed prestanka ugovora o radu zaključenog na određeno vrijeme?

 

ODGOVOR:

Ovaj sadržaj je dostupan samo pretplatnicima!

Ako ste zainteresovani za pretplatu kontaktirajte nas na mail: prodaja@privrednastampa.biz

Časopis ZIPS

Back To Top