PITANJE: Da li je poslodavac obavezan radniku isplatiti naknadu umjesto korištenja godišnjeg odmora, ukoliko godišnji odmor nije iskorišten usljed prestanka ugovora o radu zaključenog na određeno vrijeme? ODGOVOR: Časopis ZIPS
PITANJE: U septembru 2018. godine zasnovao sam radni odnos na određeno vrijeme kod jednog poslodavca koji je trajao do polovine februara 2019. godine, te sam potom od druge polovine februara, bez prekida, počeo da radim kod drugog poslodavca, također na…
PITANJE: Zakonom o radu propisano je da poslodavac sa osobom može zaključiti ugovor o obavljanju privremenih i povremenih poslova u trajanju od 60 dana u toku kalendarske godine. Da li postoji mogućnost da se po tom ugovoru angažira osoba koja…
PITANJE: Sindikalna podružnica strukovnog sindikata ima svoj ID broj, pečat, otvoren žiroračun preko kojeg vrši uplatu članarine, isplate i plaćanja. Za 2018. godinu sačinila je i podnijela godišnji obračun Finansijsko informatičkoj agenciji, koja je isti uredno zaprimila. Da li navedena…
PITANJE: U FBiH poslodavac kolektivno osigurava radnike od nesreće na radu. Budući da su u praksi to ,,mali'' iznosi osiguranja, onda se naravno radi i o manjoj ponudi osiguranja ozlijeđenom radniku. Da li je ispravno i relevantno da će radnik…
PITANJE: U javnoj ustanovi iz oblasti socijalne zaštite imenovan je direktor rješenjem v.d. gradonačelnika Grada ... Na osnovu tog rješenja, u kojem nije naveden period trajanja njegovog mandata, izvršena je njegova prijava u Poreznoj upravi na osnovu obrasca JS3100, prijava…
PITANJE: Naše pitanje se odnosi na radne knjižice. Naime, poznato nam je da je Zakonom o radu FBiH („Službene novine FBiH“, broj 26/16) nastala obaveza za sve poslodavce na teritoriji FBiH da na propisan način ponište radne knjižice svojih radnika,…
PITANJE: Djelatnik je samovoljno ponudio da bi napustio posao ako bi mu bila isplaćena otpremnina. Postoji li način ako radnik samovoljno želi napustiti posao da mu se isplati otpremnina i ako postoji kojim pravnim propisom je to regulirano. Djelatnik ima oko 35…
PITANJE: Može li rezident i državljanin Republike Hrvatske, a u isto vrijeme i državljanin BiH biti direktor bez zasnivanja radnog odnosa u društvu u Bosni i Hercegovini, uz uvjet da društvo ima zaposlenu osobu iz BiH, te da li u tom…
PITANJE: Da li radnik sa nepunim radnim vremenom ima pravo na topli obrok i pravo na odmor tokom radnog vremena? ODGOVOR: Časopis ZIPS