Svi kandidati koji budu uključeni u Triple Win projekt od januara ove godine dobiti ugovore sa minimalnom platom od 2.000 eura bruto za prvu godinu rada, odnosno 2.400 eura bruto nakon okončanja nostrifikacije u Njemačkoj, saopćeno je iz Agencije za rad i zapošljavanje BiH.
„Mi smo kolegama u Saveznoj agenciji za zapošljavanje Njemačke davno skrenuli pažnju na činjenicu da je u Njemačkoj došlo do povećanja minimalne satnice i generalnog rasta plata, a što je rezultat potrebe i potražnje na njemačkom tržištu rada. Tragom te činjenice nekoliko puta smo skrenuli pažnju da je potrebno da se ovaj rast prepozna i kod zapošljavanja kandidata na poslovima njegovatelja, za koje posreduje Agencija, odnosno da se poveća iznos predviđen za minimalnu bruto platu,“ rekao je Muamer Bandić, direktor Agencije za rad i zapošljavanje BiH. „Na ovaj način su plate u ugovorima svih kandidata koji će od januara ove godine proći intervjue, te ući u Triple Win projekt povećane za 100 eura bruto, a čekamo zvanično saopštenje i za kandidate koji se zapošljavaju u okviru procedure “za poznatog poslodavca”, naglasio je direktor Bandić.
„Agencija za rad i zapošljavanje BiH u kontinuitetu posreduje u proceduri zapošljavanja “kod poznatog poslodavca”. Također, zajedno sa partnerima iz Njemačke će i u ovoj godini nastaviti implementirati Triple Win projekat. Prvi krug intervjua u ovoj godini za kandidate Triple Win projekta održat će se od 25. do 28. februara, sa rokom za podnošenje prijava do 3. februara 2019. godine“, rekao je direktor Bandić.
