PITANJE: Da li postoji zakonita mogućnost upućivanja radnika na rad u drugo preduzeće na osnovu zaključenog ugovora o poslovnoj saradnji, od kojih oba imaju istog direktora i većinski udio u vlasništvu, te se radi o poslovima istog radnog mjesta za koje je potpisan ugovor o radu u matičnom preduzeću?
ODGOVOR:
Ovaj sadržaj je dostupan samo pretplatnicima!
PRIJAVITE SE
Ako ste zainteresovani za pretplatu kontaktirajte nas na mail: prodaja@privrednastampa.biz